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    2019年全国两会,是全国政协委员、四川农业大学副校长吴德履职的第二年。今年,这位为农业代言的政协委员,同去年一样,关注焦点仍然是乡村振兴。(2019年3月9日,雅安日报)
     党的十九大报告指出:农业农村农民问题是关系国计民生的根本性问题,必须始终把解决好“三农”问题作为全党工作的重中之重,实施乡村振兴战略。自此全国各地掀起了“造村”热,特色小镇、古村落、农家乐、精品民宿、采摘、花海等应接不暇,有成功、有失败、也有在路上的。笔者认为,乡村振兴出发点是人,落脚点也是人。
    乡村振兴为了“人”。中国特色社会主义进入了新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。我国14亿的人,农民就9亿,占比64%,全面建成小康社会和全面建设社会主义现代化强国,最艰巨最繁重的任务在农村,最广泛最深厚的基础在农村,最大的潜力和后劲也在农村。实施乡村振兴战略,是解决新时代我国社会主要矛盾、实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的必然要求,具有重大现实意义和深远历史意义。
    乡村振兴依靠“人”。致富带头人、科技创新型人才、农村职业经理人等都是乡村振兴的关键。但现在面临着的是:一是缺人才。当前农村普遍存在人才资源匮乏、人才外流严重、人才教育缺失、人才引进和留住困难、人才管理机制滞后等问题;二是缺管理。乡村缺乏有管理能力、有思考能力、有运筹帷幄能力的村党支部书记和村主任,也缺乏管理型人才和技术型人才;三是缺人气。不管什么项目,只有人来消费了,才有收入,才有发展后劲和底气。
    笔者认为要实行更加积极、开放、有效的人才政策(ps:为解决经济发展后劲的不足,各地积极开展了人才引进),让愿意留在乡村的人留得安心,让愿意返乡创业,建设家乡的人更有信心,推动乡村人才振兴。
    一方面加强人才培养。要完善乡村人才的培养、考核、选拔、任用、晋升机制,推动实现乡村人才的年轻化、专业化;开辟优秀年轻干部来源,积极引进“三村一大”、“大学生村官”、“四川西部计划志愿者”等,优化乡村治理人才队伍;加快乡村旅游提升人才队伍建设,打造一支掌握现代农业科技和懂现代经营管理的新型职业农民和农民职业经理人队伍。
    同时引导人才回流。积极引导教育、旅游、农业、法律、文化等行业科技人员、专业技术人员向基层流动;推进引导四川农业大学等农业高校毕业生返乡创业就业;对于返乡创业人员,给予创业扶持政策,扩大政策支持范围,营造支持大众返乡创业的社会氛围;实施教师、专家、医生下基层活动,为乡村开展教育培训;培育孵化基地,搭建创新创业平台,积极推进农民工和农民企业家返乡创业。
    总之乡村振兴出发点是为了人,落脚点也是因为人,没有“人”的乡村振兴是成不了大气候的。

共 0 个关于乡村振兴出发点是人,落脚点也是人的回复 最后回复于2019-3-13 20:46:15

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